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Segunda turma para o Programa de Preparação para Aposentadoria será iniciada em abril

02.03.11

O Programa de Preparação para Aposentadoria (PPA) da Fiocruz, que no fim do ano passado preparou 23 servidores para esta nova fase da vida, está selecionando adeptos para fechar sua segunda turma. As atividades de preparação e reflexão com o novo grupo de trabalhadores ocorrerão nos meses de abril, maio e junho. No segundo semestre outra turma será formada.

A equipe técnica da Diretoria de Recursos Humanos (Direh) pretende fechar esta segunda turma com cerca de 30 participantes e ainda restam algumas vagas.  Para se inscrever, entre em contato pelo e-mail ppa@fiocruz.br, ou procure o SRH de sua unidade. O Direh Atende (21 3836-2084 e 3836-2747) é outra fonte de informações.

Poderão ingressar no PPA os servidores que estejam a um ano de alcançar condições mínimas para aposentadoria, já estejam recebendo abono de permanência, possuam indicação de aposentadoria por invalidez pela perícia médica ou estejam a um ano da aposentadoria compulsória, que ocorre quando se completa 70 anos.

Cabe esclarecer que o fato de participar do Programa não leva, necessariamente, o servidor à aposentadoria, mas possibilita a obtenção de mais informações sobre o assunto e, consequentemente, um melhor planejamento para esta fase. 

Dos 23 participantes da primeira turma, três já se aposentaram e os demais possuem instrução para fazer essa transição da melhor forma possível, quando chegar a hora, como comprova o servidor de Biomanguinhos, Nelson Nino Rocha, em sua fala durante o curso: “Embora eu ainda vá trabalhar mais um tempo, me sinto mais seguro para me aposentar devido ao conhecimento adquirido e atividades realizadas com outros companheiros e instrutores, que trouxeram as informações que eu buscava”.

Ao finalizar a etapa de inscrições, ainda no mês de março, a equipe realizará entrevistas individuais com os participantes e, no mês seguinte, iniciará os módulos com a turma. Diversos assuntos de interesse dos servidores serão abordados nos encontros. Uma das propostas do Programa é que haja uma espécie de acompanhamento com os servidores que passam pelo PPA.

Não perca mais tempo! Busque outras informações com seu SRH, entre em contato com o Direh Atende ou mande um e-mail para ppa@fiocruz.br e garanta sua vaga já nesta nova turma!

Sobre o Programa


Lançado em maio de 2010, o PPA- Fiocruz é uma demanda institucional que consiste em uma série de ações de reflexão, cuidado e orientação aos servidores no processo de transição para aposentadoria. O Programa tem atuação intersetorial com integração da Coordenação de Saúde do Trabalhador (CST) e dos Departamentos de Administração e Desenvolvimento de Recursos Humanos (DARH e DDRH) da Direh. Seu objetivo principal é preparar os funcionários para o momento da aposentadoria, enfatizando a prevenção de agravos e promoção da saúde. Confira outras informações

tags: Recursos Humanos, Manual do Servidor, Saúde do Trabalhador 

 

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Quais são os casos previstos em lei de substituição de chefia?
R: Os servidores investidos em cargo ou função de direção ou chefia e os ocupantes de cargo de Natureza Especial, terão substitutos, indicados em regimento interno, ou designados previamente pelo dirigente máximo do órgão ou entidade. Saiba mais.

Como fazer a remoção de um servidor, com ou sem mudança de sede?
R: O interessado deve fazer um requerimento justificando a sua remoção (a pedido), dirigido à sua chefia imediata e ao Diretor de sua Unidade de origem para autorização de seu deslocamento, com a devida anuência do Setor ou Unidade que irá acolher o requerente. Saiba mais.

O que é necessário para solicitar o afastamento para cursos de pós-graduação?
R: O servidor precisa obter autorização da Direção da Unidade, bem como a declaração da Instituição de ensino contendo o nome do Curso e o período a ser realizado, entre outras documentações. Saiba mais

 

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